A Fecomerciários e seus 72 Sindicatos Filiados defendem a empregabilidade das Pessoas Com Deficiência (PCDs).

A reafirmação desse posicionamento ganha força na base sindical comerciária paulista por meio de parcerias como se vê com o conceituado Espaço da Cidadania, com a publicação, por exemplo, de cartilhas pela inclusão de PCDs no mercado de trabalho e, igualmente, pelo cumprimento da Lei de Cotas (8.123).

Desde 1991, esta lei estabelece a obrigatoriedade de empresas com 100 ou mais funcionários contratarem esse contingente de trabalhadores ou reabilitados. O percentual de vagas varia conforme o número de funcionários da empresa.

Os ambientes de trabalho devem ser acessíveis. Para um pessoa com deficiência física, deve-se observar: 

1) Presença de desníveis bruscos e escada. 

2) Lugares ou passagens estreitas.

3) Espaço para a circulação de pessoas cadeirantes ou que usam muletas. 

4) Mobiliário adequado com espaço para cadeira de rodas. 

5) Banheiro adaptado.

6) Escadas com corrimãos.

Motta 

O presidente da Fecomerciários, Luiz Carlos Motta, diz: “Os direitos das Pessoas Com Deficiência devem ser respeitados, como o acesso ao mercado de trabalho. Cumprir a Lei de Cotas é combater o desrespeito à norma e a discriminação”.  

Fonte: Espaço Cidadania